无论是在成长壮大的过程中，还是在我们的宏伟目标中，百年环境科技有限公司最需要的是人才。

公司将坚持“以人为本,用人唯德”的人才发展战略，并会始终以人才的培养作为企业发展的创业之本，竞争之本，发展之本。人才是富怡达超声波最宝贵的财富，富怡达超声波的大门对所有人才都是敞开的，取舍标准就是：是否具备创新意识和不断的进取精神。在今后的历程中，富怡达超声波将以独特的人才招聘战略，开阔的事业发展空间，优良的人才成长环境，有效的激励机制和以人为本的企业文化理念，使公司成为人才集聚的高地。

• 做到事业留人
  
  我们为人才提供良好的平台和发展空间
• 做到文化留人
  
  我们为人才提供良好的平台和发展空间
• 做到发展留人
  提供多种的培训和学习的机会，提高员工自身素质和能力的机会

这三个政策将是公司的人力资源管理工作的核心定位，使每一位有激情，有能力，有责任感的人都能在建设事业中充分展现自我，实现自己的抱负。